2018年07月11日

部下「あの、明日有給ほしいんですが」ワイ「ええで」部下「ありがとうございます!」

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1: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:56:03.38 ID:TEX2tkQe0

部下「また来週有給ええか?あと明日は早退したいんや」
ワイ「」

甘やかし過ぎなんやろか?





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2: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:56:29.91 ID:Dj7/Ae8y0

有給くらいやれよ
ブラックか?


3: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:56:47.29 ID:ANWOmN9o0

今日早退させてくださいよりマシやろ


14: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:02.55 ID:JjmVGym9a

>>3
すまんな
体調不良以外で会社休まんからいつも当日なんや


4: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:56:55.04 ID:dxfI2Zwn0

普通やん




5: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:57:08.47 ID:LefF7twOd

お人形さんちゃんと片付けなよ


6: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:57:22.08 ID:N4SxDMyQ0

余ってんならええやろ


7: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:57:40.89 ID:eAooYByR0

急に馴れ馴れしくなったな


24: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:01:39.14 ID:yT+PEPg3d

てめえがなめられてんだろボケ





29: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:02:45.31 ID:ExGIfsakd

なんで急にタメ口になってんだよ


34: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:04:13.35 ID:OWh/4Zdp0

馴れ馴れしいけど躾不足じゃない?


36: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:04:39.48 ID:Ybbcg13t0

うちもそんな感じやわ
どこまでもつけあがる


8: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:57:48.25 ID:mgm4lWql0

お前がおかしい




9: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:57:53.43 ID:JjmVGym9a

有休くれてやるのは会社側の義務やぞ


10: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:58:02.43 ID:kRierEER0

ちゃんと早めにいうようになったんやからええんちゃうか


11: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:58:09.90 ID:nAFUsg45p

ワイ課長「有給20日使い切ってのアウトプットが実力値やぞ」


12: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:58:10.84 ID:YfTaVk3I0

なんの問題もないやろ




13: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:58:32.68 ID:ecyWWBu00

いいんじゃないか
そのかわりそいつの仕事を手伝うようなことはするなよ


20: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:45.53 ID:TEX2tkQe0

>>13
納期ってもんがあるからそうはいかないんや
有給はとらせるけど、結局こいつが成長してる気がしないのがなぁ


27: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:02:30.27 ID:oXGnk1GRd

>>20
納期があろうと関係ない
一人二人欠けて仕事間に合わないなら企業努力の問題


40: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:05:27.22 ID:WFl41IpHa

>>27
〇〇さんおらんから手続きできんわ~
一週間出張やで
って言われた身にもなれ




32: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:03:37.67 ID:TEX2tkQe0

>>27
仕事は他がやりゃ間に合うが、有給使うと結局中途半端になるからこいつがずっと成長しない気がしている


38: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:04:56.76 ID:oXGnk1GRd

>>32
気がするから認めないなんて通らんからな
有給は権利や成長せんかったらそれまで上司がそんな事気にする必要もなし


15: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:25.83 ID:JCpdfPqka

月2ペースで使って持つんやろか


16: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:33.57 ID:7ks42Wir0

仕事がちゃんとできてるなら問題ないやろ




17: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:35.22 ID:U5y1p6/Aa

有給日数が残ってるなら断る道理は無いで


18: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:37.61 ID:bK5/SEU80

休みたきゃ休めばええやん
そもそもなんで許可いるねん


19: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 20:59:42.98 ID:73KBn6Dpd

仕事するなら別にええぞの精神


21: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:00:00.52 ID:JCpdfPqka

転職活動中じゃね







22: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:00:43.76 ID:oXGnk1GRd

有給使うのは労働者の権利なんだから自由にすればいい


25: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:02:08.19 ID:gbFOh6Dt0

別にいいんじゃね?
あとで損するのは自分だし


28: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:02:31.37 ID:md/KuqS90

仕事してるならええやん
上手く消化させるのが腕やで


31: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:03:32.81 ID:PrMqbtEx0

あっそじゃあ体調不良ってことにすっからな




39: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:05:07.31 ID:P5sdjI6x0

ワイ有能、体調不良で無理矢理有給とる名采配


42: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:05:46.56 ID:4dVEmcd9a

ワイの上司「平日は休めないよね????」
なお平日にシフト休みがあったり休日出勤の振替を取らなければならない模様


43: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:09.24 ID:cRmyVK1da

別に与えられてる範囲ならどう使おうが関係ないやろ


44: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:10.64 ID:BQvqHhpc0

他人に迷惑かけないなら休めばええんや



45: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:11.90 ID:p6hjgbDkx

わいも大分甘いけど、先輩と喧嘩したんで帰りますって言うたアホには流石にふざけんな言うて説教したったわ


46: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:27.03 ID:4dVEmcd9a

>>45


47: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:28.40 ID:NwcdTAq50

別に規定の範囲内ならええやろ


48: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:29.30 ID:y2jaWtvHa

明日の休みを前の日に言う奴はしばくわ

病気以外で




49: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:06:32.63 ID:5QeXbcKfM

ワイのところは上司に明日休むからこれ頼みます言うて勤務表に「有給使用」書くだけやで


51: @なんJ HERO 2018/07/08(日) 21:07:07.11 ID:K4BkqFwy0

普通遅くとも5日前には言うよね







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引用元: http://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1531050963/

posted by hero at 18:40| Comment(1) | 日常・生活 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
この記事へのコメント
前日に休めると思うから取るんだろ。忙しいやつほど。
Posted by at 2018年07月11日 20:57
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